El COPC y la Asociación Catalana para la Promoción de las Personas con Sordera (ACAPPS) ponen en marcha el curso Sordera y salud emocional: miradas desde la infancia, la familia y la etapa adulta, una propuesta formativa que pretende profundizar en la comprensión del impacto emocional de la pérdida auditiva a lo largo de las distintas etapas de la vida.

La formación ofrecerá a las personas participantes una visión global sobre la relación entre sordera y bienestar psicológico, incorporando perspectivas complementarias como la psicoanalítica, la relacional, la sistémica, la cognitivo-conductual y el modelo biopsicosocial de la discapacidad auditiva. El objetivo es proporcionar herramientas útiles para el acompañamiento profesional de personas con sordera y de sus familias, promoviendo una práctica más inclusiva y sensible a la diversidad auditiva.

El curso se desarrollará entre el 28 de septiembre y el 5 de octubre de 2026, con una duración total de seis horas, y se dirige a personas colegiadas y precolegiadas interesadas en ampliar sus conocimientos sobre el acompañamiento psicológico y emocional de las personas con sordera. El programa combinará una parte teórica en modalidad online asíncrona con una sesión presencial de carácter vivencial en la sede central del COPC de Barcelona (c/Rocafort, 129, Barcelona).

El equipo docente estará formado por Laura Roig, coordinadora del Servicio de Atención Terapéutica de la asociación ACAPPS, que impartirá la primera sesión asíncrona. La segunda sesión, de carácter presencial, correrá a cargo de la psicóloga, logopeda y psicoterapeuta Lídia Linares Castillo; la psicóloga especializada en adultos con pérdida auditiva Irantzu Cárcamo Arana; y Ariadna Cardelús, vicepresidenta de ACAPPS.

El Colegio Oficial de Psicología de Cataluña (COPC) ha abierto el plazo para la inscripción en el Turno de Intervención Profesional (TIP) del año 2027. Esta convocatoria se dirige a profesionales que quieran actuar como peritos y peritas en el ámbito judicial, ya sea por primera vez o para reincorporarse después de un período de inactividad.

El proceso se enmarca dentro del convenio establecido con el Departamento de Justicia de la Generalidad de Cataluña y responde a las necesidades de los órganos judiciales, así como a las recomendaciones del Código Deontológico del COPC. Las personas interesadas pueden inscribirse en diferentes subcategorías dentro de la Psicología Forense: ámbito civil, familia, penal y neuropsicología forense, ésta última con requisitos formativos específicos.

Para formar parte del TIP, es necesario estar colegiado/da, al corriente de pago, y disponer de una póliza de responsabilidad civil profesional. Además, es imprescindible acreditar formación especializada y, una vez admitidos, asistir a una sesión formativa obligatoria antes de finalizar el año 2026. También se requerirá formación continua anual para mantenerse en las listas.

El Colegio Oficial de Psicología de Cataluña (COPC) recuerda a cualquier persona trabajadora que integre el COPC la existencia del Protocolo para la prevención y actuación ante el acoso moral en el entorno de trabajo, un documento actualizado de acuerdo con la legislación vigente que tiene como objetivo garantizar un entorno laboral productivo, seguro y respetuoso, así como prevenir y combatir.

El protocolo establece las medidas de prevención, protección e intervención necesarias ante posibles situaciones de acoso moral que puedan afectar a las personas que integran la organización. Tanto la normativa como los estudios especializados coinciden en señalar que la prevención y la actuación en las fases iniciales son las herramientas más eficaces para afrontar estas situaciones, dado que su resolución posterior suele comportar dificultades importantes y puede tener graves consecuencias para la salud de las personas afectadas.

El objetivo general del documento es definir el marco de actuación ante cualquier situación de acoso moral, actuando con la debida diligencia y garantizando los derechos y la reparación de las personas afectadas. En este sentido, el protocolo busca erradicar conductas que vulneren los derechos fundamentales de las personas y promover una cultura de respeto dentro del entorno laboral. Además, el documento establece procedimientos y estrategias para detectar de forma precoz posibles casos de acoso, intervenir con rapidez y dar una respuesta adecuada para resolver las situaciones que se puedan plantear.

Las personas que soliciten el alta en el COPC o las que ya estén colegiadas y tengan reconocido oficialmente un grado de discapacidad pueden beneficiarse de las bonificaciones en las cuotas colegiales. Para acceder, es necesario acreditar esta situación mediante la documentación oficial correspondiente, como el certificado de discapacidad o cualquier otra justificante oficial que reconozca su condición.

El modelo establece tres tramos diferenciados en función del grado de discapacidad reconocido:

Tramo 1 (65% de discapacidad o superior): bonificación del 100% de la cuota COPC.
Tramo 2 (entre el 46% y el 64% de discapacidad): bonificación del 60% de la cuota COPC.
Tramo 3 (entre el 33% y el 45% de discapacidad): bonificación del 10% de la cuota COPC.

El Colegio Oficial de Psicología de Cataluña tiene una postura proactiva para que su actividad esté libre de acoso y violencias. Una de las principales herramientas de prevención y lucha para lo que no se den situaciones de acoso o violencias es el Protocolo para la prevención y actuación ante el acoso sexual, el acoso por razón de sexo y situaciones de acoso y violencia contra las personas LGTBI, que la Junta de Gobierno del COPC aprobó el 28 de noviembre.

Coincidiendo con la conmemoración, el pasado mes de junio, de la diversidad y los derechos del colectivo LGTBI+, el COPC recuerda el compromiso del COPC con un entorno laboral seguro, respetuoso y libre de acoso. El protocolo recoge el posicionamiento del Colegio, que se traduce en:

🔹Tolerancia cero frente a cualquier forma de acoso: sexual, por razón de sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género.

🔹Aplicación a todas las personas que trabajan o colaboran con el COPC, en cualquier espacio o situación laboral, incluyendo formaciones, actos sociales o comunicaciones digitales.

🔹El acoso no es sólo físico. Comentarios, bromas, actitudes o silencios que generen un entorno hostil también pueden constituir acoso.

🔹Todas las personas vinculadas al Colegio deben tener un papel activo en la prevención del acoso: deben respetar, escuchar y actuar.

Durante el mes de agosto, los horarios y modalidades de los servicios de asesoría del Colegio Oficial de Psicología de Cataluña (COPC) modificarán temporalmente su operativa habitual en la sede central y en todas las delegaciones.

• La asesoría jurídica seguirá ofreciendo atención, pero únicamente en modalidad escrita. Las personas colegiadas podrán enviar sus consultas a través del formulario habitual disponible en el área privada de la web. Las respuestas se darán en un plazo máximo de 72 horas laborables. Durante el mes de julio y a partir del 1 de septiembre, se mantendrá el horario habitual.

• La asesoría fiscal, por su parte, no ofrecerá atención durante todo el mes de agosto y del 1 al 15 de septiembre el horario de atención será el lunes de 10 a 12 h. 

La Sección de Psicología de las Mujeres, Géneros y Diversidades te invita a participar en la segunda edición de los Premios de investigación en psicología desde una vertiente feminista "Lola Sabaté".

El concurso está abierto a todas las personas colegiadas del COPC que están llamadas a presentar trabajos de investigación o ensayo de práctica profesional cuyo contenido debe versar sobre un tema relacionado con los estudios de las mujeres, de género y/o feministas, abordado desde la psicología.

¿Cómo participar?

Puedes presentar tu trabajo identificado con tu nombre, DNI y número de colegiación, dirección, teléfono móvil, dirección de correo electrónico y resumen curricular. También será necesario que el artículo haya sido hecho con el propósito de participar en el premio y que vaya acompañado de una carta postulándolo para el premio. 

Te informamos que, de forma excepcional, la sede central del COPC, incluida la Biblioteca, permanecerá cerrada el próximo miércoles 3 de junio, de 16 a 19 h, con motivo de la realización de una grabación de vídeo en las instalaciones. Durante esta franja horaria, la atención telefónica seguirá activa con normalidad.

Així mateix, Asimismo, la Biblioteca también permanecerá cerrada el jueves 4 de junio, con motivo de una acción formativa que tendrá lugar fuera de las instalaciones del Colegio.